نبذة عن الشركة
تُعدSCS Global Services شركة رائدة ورائدة في مجال معايير الاستدامة وشهادات الطرف الثالث، حيث تعمل في مختلف القطاعات الاقتصادية في قطاعات الموارد الطبيعية والبيئة المبنية والأغذية والزراعة والمنتجات الاستهلاكية والمناخ منذ أكثر من 40 عاماً. وبصفتنا شركة ذات منفعة، فإننا ملتزمون بممارسات الأعمال المسؤولة اجتماعياً وبيئياً، ومن خلال تطبيق العلوم السليمة، فإننا نقود التغيير الإيجابي.

نظرة عامة على الوظيفة
سيعمل مستشار الشؤون القانونية المساعد عن كثب مع المستشار القانوني العام وتحت إشرافه لتقديم المشورة لإدارة الشركة ومديري الأعمال بشأن مجموعة متنوعة من القضايا المتعلقة بقانون الأعمال، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر العقود والمبادرات التجارية وحوكمة الشركات ومسائل الامتثال الدولي والتنظيمي. يتعاون شاغل هذه الوظيفة مع أصحاب المصلحة من مختلف الأقسام لتقديم مشورة قانونية عملية وموجهة نحو الأعمال، تحقق التوازن بين الحد من المخاطر وأهداف المؤسسة. قد يدعم المستشار القانوني المساعد مجالات متعددة من الوظيفة القانونية، مع التركيز المحتمل على إدارة العقود التجارية أو المسائل القانونية المؤسسية الأوسع نطاقًا حسب احتياجات العمل. المرشح المثالي هو شخص عملي وذو عقلية تجارية، ولديه القدرة على تقديم توجيهات واضحة وعملية في بيئة عالمية سريعة الوتيرة.

الواجبات والمسؤوليات الأساسية

• التفاوض بشأن العقود التجارية ومراجعتها على الصعيد العالمي، بما في ذلك اتفاقيات الخدمات المهنية، واتفاقيات الموردين والعملاء، واتفاقيات عدم الإفشاء، مع تقديم المشورة بشأن المخاطر القانونية والتجارية
• المشاركة في إدارة العقود وتعزيز الهياكل والعمليات الحالية بهدف تحسين كفاءة العمليات القانونية وقدرتها على التوسع
• تقديم المشورة بشأن أحكام وقوانين حماية البيانات والخصوصية والملكية الفكرية والمخاطر المرتبطة بها
• تحديث وصيانة نماذج الاتفاقيات المؤسسية الخاصة بالمقاولين والممثلين الدوليين واتفاقيات عدم الإفشاء وغيرها من الوثائق القياسية
• إعداد وثائق إرشادية قانونية وموارد حول أفضل الممارسات لدعم قادة وحدات الأعمال في عملية اتخاذ القرار
• إدارة شؤون العلامات التجارية وبراءات الاختراع والتنسيق مع المستشارين القانونيين الخارجيين بشأن إجراءات التسجيل وتقديم الدعم المستمر
• تقديم المشورة القانونية بشأن مسائل الامتثال المتعلقة بالموارد البشرية، حسب الحاجة، بالتعاون مع قسم الموارد البشرية
• مراجعة التغطية التأمينية والاعتبارات المتعلقة بالمخاطر وتقديم المشورة بشأنها
• دعم تأسيس الشركات التابعة، والحوكمة، ومتطلبات الامتثال المستمرة
• إجراء البحوث والتحليلات وتقديم المشورة بشأن مجموعة من القضايا القانونية، بما في ذلك القوانين الأجنبية، والخصوصية/أمن البيانات، والضرائب، وغيرها من الشؤون المؤسسية
• إعداد أو تحديد المواد التدريبية وتقديم التوجيهات بشأن الموضوعات القانونية الرئيسية، بما في ذلك حماية البيانات والتزامات الامتثال
• التعاون مع الفرق متعددة التخصصات لدعم مبادرات العمل وضمان معالجة الجوانب القانونية على النحو المناسب
• العمل مع المستشار القانوني العام لتعيين وإدارة المستشارين القانونيين الخارجيين، حسب الضرورة
• المساهمة في التحسين المستمر للعمليات والأدوات والممارسات القانونية لدعم منظمة عالمية آخذة في النمو

الحد الأدنى من المؤهلات

• دكتوراه في القانون و
• 1-3 سنوات من الخبرة كمستشار قانوني للشركات أو في مكتب محاماة
• مسؤول، ومرن، ومتحمس، ومستعد لبدء العمل بجد في هذا المنصب العملي
• مهارات تنظيمية وتحليلية متميزة
• مهارات تواصل قوية والقدرة على تحديد الأولويات وإنجاز مشاريع متعددة في وقت واحد
• حس تجاري مرهف، ومهارات في إيجاد حلول مبتكرة للمسائل القانونية، والقدرة على الموازنة بفعالية بين المخاطر القانونية والمصالح التجارية
• حاصل على ترخيص لممارسة المحاماة في ولاية أمريكية واحدة على الأقل

المؤهلات المفضلة

• الرغبة والقدرة على التفاعل والتعاون بفعالية مع شخصيات متنوعة من مختلف المجموعات الداخلية والفرق والأقسام والثقافات.
• الرغبة في التطور مع مؤسسة متكاملة وسريعة الخطى وموجهة نحو تحقيق أهدافها
• إجادة اللغة الإسبانية أو البرتغالية على مستوى احترافي

يهدف الوصف أعلاه إلى وصف الطبيعة العامة ومستوى العمل الذي يتم أداؤه. وليس المقصود منه أن يكون قائمة شاملة لجميع المسؤوليات والواجبات والمهارات المطلوبة. قد يلزم القيام بمهام إضافية خارج نطاق المسؤوليات العادية من وقت لآخر حسب التكليف.

العمل عن بُعد
تقوم SCS بتعيين موظفين لجميع الوظائف الشاغرة بنظام العمل عن بُعد؛ مما يتيح لموظفينا إمكانية العمل بمرونة، ويسمح لشركة SCS بتنويع الخبرات ووجهات النظر ضمن قوتنا العاملة المتنامية. هذه الوظيفة تعتمد على العمل من المنزل وقد تتضمن سفريات محلية و/أو داخلية و/أو دولية. سيتم توضيح التفاصيل خلال عملية التوظيف.

الراتب السنوي المقدر
80,000 دولار - 135,000 دولار

بيان EEOC
توفر SCS فرص عمل متكافئة (EEO) لجميع الموظفين والمتقدمين للوظائف دون تمييز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الميل الجنسي أو الهوية أو التعبير الجنسي أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو المعلومات الجينية أو الحالة الاجتماعية أو العفو أو الوضع كأحد المحاربين القدامى المشمولين بالتغطية وفقًا للقوانين الفيدرالية والولائية والمحلية المعمول بها. تلتزم SCS بالقوانين الولائية والمحلية المعمول بها التي تحكم عدم التمييز في التوظيف في كل موقع توجد فيه منشآت للشركة. تنطبق هذه السياسة على جميع شروط وأحكام التوظيف، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، التوظيف، والتعيين، والترقية، وإنهاء الخدمة، والتسريح، والاستدعاء، والنقل، والإجازات، والتعويضات، والتدريب.